All posts tagged "00生活點子"

原來學校教的以後都用得到…

還記得以前在學校的時候，老師總是希望我們能夠五育並重，五育就是：德智體群美（這裡解釋一下，我同事跟我說是沖脫泡

原來我們就像神奇寶貝一樣

其實我們有的時候開會，很怕上面的突然交派我們一些無法收拾的事情(簡稱:屎)，但雖然既有的工作還沒做完，但說什麼

[海馬爸專欄]準爸爸的教戰守則（上）

新手爸爸上路，到底要怎樣適應這個新的角色呢？「親愛的，我…我….我有一件事想要跟你說，

為啥老闆老愛舉 Apple 為例

不知道從什麼時候開始，老闆們在對員工們精神喊話或是業務說明之類的，都時常會把 Apple 他們家的產品拿出來講

神來之筆 畫出3D立體創造力!

故事裡的仙女只要揮揮魔法棒，就能讓畫出來的想像成為真實。現在你不需有魔法加持，科技發達的新技術讓我們也可以只用

公園擄童事件，爸媽怎麼預防？

每一個孩子，都是母親費盡心思、受難以形容的痛苦後，生下來的寶貝！每一個孩子，都是父母用心撫養、用愛將孩子一點一

我們常被老闆打槍的原因

每次交案子，為什麼常常都會被老闆打槍呢? 或許原因不是在你…因為能力太強，老闆們都覺得你其實都是做

[親子旅遊]苗栗客家文化園區

看得出來後面是油桐花造型的樓梯嗎？苗栗的客家文化園區，是個帶孩子旅遊的好地方噢！ 冬天慢慢的過去，春天的腳步一

這哪招？跨部門合作！

在大公司工作，雖然大家都是小小的螺絲釘，但是除了完成自己的工作外，偶爾也會和別的部門合作或溝通，畢竟彼此領域不

你「有感」了嗎？

最近政府開始搞「有感」經濟了，因為受到經濟衰退影響，政府開始端出許多政策來讓大家「有感」，只是可能我們現在還「

茶水間你我他

再忙也要跟你喝杯咖啡，茶水間對於小科科們真是太重要了，除了讓你可以小歇片刻再重新返回工作崗位（累），也可以在茶

讓小科科流動率高的原因

難得文章標題這麼 HR （Human Resources 人力資源），透過某位身為 HR 網友的觀察和說法，道